新疆银行岗职与薪酬体系优化咨询项目竞争性磋商公告

一、招标条件

本新疆银行岗职与薪酬体系优化咨询项目，已由项目审批/核准/备案机关批准，项目资金来源为自筹，招标人为新疆银行股份有限公司。本项目已具备招标条件，现进行竞争性磋商。

二、项目概况和招标范围

项目规模：本项目将对我行岗职及薪酬体系进行优化，结合我行的发展战略，找准现行岗职管理与薪酬管理存在的主要问题，并提出针对性较强的解决方案，不断提升全行的整体运营效率和市场竞争力（详见竞争性磋商文件第五部分服务要求）。

招标内容与范围：/

本招标项目划分为标段1个标段，本次招标为其中的：

001第1包

三、投标人资格要求

001第1包：

1在中华人民共和国境内依法注册的公司。

2具备独立法人资格或其他组织、营业执照有效的机构，不处于被责令停业、财产被接管、冻结、破产状态,能够独立承担法律责任。

3法定代表人为同一个人的两个及两个以上法人，母公司及其全资子公司、控股公司，不得同时参加本招标项目投标。

4遵守国家法律法规、具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。

5近三年内被“信用中国”网站列入失信被执行人和重大税收违法案件当事人名单的、被“中国政府采购网”网站列入政府采购严重违法失信行为记录名单（处罚期限尚未届满的），不得参与本项目的招投标活动。

6本项目不允许转包或分包。

7本次招标不接受联合体投标；

8本次招标拟采用的资格审查办法为：资格后审。

本项目不允许联合体投标。

四、招标文件的获取

获取时间：2025年04月02日10时00分00秒---2025年04月09日19时00分00秒

本招标项目仅供正式会员查看，您的权限不能浏览详细信息，请联系办理会员入网事宜，成为正式会员后可下载详细招标、报名表格、项目附件和部分项目招标文件等。
联系人：郝亮
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